红安网消息  为深入贯彻落实全省“新春第一会”精神，紧扣“干部素质提升年”部署要求，着力锻造高素质专业化医保队伍，为“十五五”规划开局起步筑基储能，2月28日，红安县医疗保障局精心筹办、为期四天的“悦学医保”春训大讲堂圆满落下帷幕。本次培训聚焦主责主业，坚持问题导向与实战引领，旨在通过系统性、针对性强的集中“充电”，全面提升干部队伍政策运用、改革攻坚与为民服务能力，取得了扎实成效。

局领导班子对此次春训高度重视，主要领导亲自谋划部署、审定方案、组织实施，着力突出“实战、实效、实用”三个导向，旨在切实破解干部队伍存在的“本领恐慌”、股室协同壁垒、学用转化不足等现实问题，确保培训精准对接发展所需、改革所急、民心所向。

培训课程设计紧密对接医保改革发展前沿与实践一线需求，内容丰富，指导性强。基层指导股朱威结合大量实例，深入浅出地解读了湖北医保参保长效机制与新生儿参保政策要点；结算股李琼通过新旧政策对比分析，清晰梳理了生育保险政策脉络与实操关键；管理股汪红波引用近两年翔实结算数据，深刻论证了医保支付方式改革积极作用与基金运行态势；信息股刘雨声采用“一问一答”形式，精准解答了异地就医系统常见运维报错处置方法；核定股金茜则对照政策文件，逐条精讲医保退休职工免缴政策重点内容；核查中心徐雷分享行政执法询问笔录环节的实战技巧与疑难问题破解之道；医药服务管理股张立华聚焦定点医药机构与群众关切，以案为例生动阐释了医药服务管理政策核心；基金监督股阮兰芳以“织密基金监管网 筑牢民生保障线”为题，倾囊相授基金监管全流程的实践经验与风险防控要点。整个培训过程，授课人准备充分、讲解生动有趣，听课人态度端正、交流互动频繁，现场始终洋溢着教学相长的浓厚学习氛围。

此次“悦学医保”春训，既是一次政策的深度研学、业务的系统梳理，也是一次能力的集体淬炼、作风的生动锤炼。它不仅为全体干部职工提供了一个弥足珍贵的学习交流平台，更重要的是统一了思想、凝聚了共识、提升了战斗力。参训人员普遍感到受益匪浅，纷纷表示将以此次培训为新的起点，切实把学习成果转化为谋划工作的清晰思路、推动改革的具体举措、服务群众的实际本领，以更加饱满的热情、更加过硬的能力、更加务实的作风，奋力投身于新时代医疗保障事业高质量发展浪潮，为守护好人民群众的“看病钱”“救命钱”，增进民生健康福祉展现红安医保的新担当、新作为。