红安网消息  红安县人社局加快技工学校发展，为县技工学校开展秋季招生工作，助力建立红安县企业用工“蓄水池”提供有力支撑。

“一盘棋”谋划，组织保障列目标。通过走访基层，深入企业、深入村组，了解招工用工需求，红安县人社局党组坚持靠前指挥，多次召开局党组会议听取学校汇报，局党组主要负责同志多次前往技校调研指导，为推动技工学校建设提供强大的组织保障。6月份，联合县乡村振兴局印发《关于印发<深入推进我县技工院校服务乡村振兴行动暨做好2022年精准技能帮扶提升工程实施方案>的通知》。为帮助建档立卡脱贫户家庭学生学习一技之长，让有就读技工院校意愿的帮扶家庭有机会接受技工教育，达到“教育培养一人、就业创业一人、脱贫致富一户”的目标。

“一张网”落实，成立专班强发动。该局党组会议研究后，成立技工学校招生专班，分八个小组，分别到职教中心、国际育才学校、七里中学、华河中学、二程中学、永河镇中、占店中学、八里镇中等八个考点，开展招生宣传工作，共发放学校招生简章和宣传扇4000余份，把国家中职的好形式、好政策传达到每一个有需要的家庭，保障全民就业。据了解，县技工学校坚持就业优先政策，结合县域企业当前紧缺的技能人才需求，设立机电一体化、汽车、计算机、学前教育、家政服务等专业，以服务产业、就业创业为导向，深化校企合作，帮助企业解决技能人才需求。

“一股劲”暖心，以人为本惠民生。7月份以来，招生专班抽调大批的师资力量，分成12个小组，到各乡镇走村入户，特别是针对建档立卡脱贫户家庭，耐心向家长和孩子讲解国家的“五免一享”政策，免除父母的后顾之忧。七里建档立卡脱贫户汪德福，了解到国家对建档立卡脱贫户家庭的孩子特别照顾，免收学费同时还有补助，现场果断地填报了县技工学校。截至7月28日，学校12个招生小分队，走访1238 户，招录新生186人。